In Startup‒Atmosphäre als Projektleiter
in der Softwareentwicklung an ganz neuen Strukturen mitwirken?
Projektleiter in der Softwareentwicklung (M/W/D)
📍 Friedberg, Hessen
Bei uns gibt es für dich enormen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, gemeinsam mit uns kreativ an nigelnagelneuen Strukturen zu feilen. Das klingt interessant für dich?
Hast du Lust auf einen vielseitgen Job, …
… bei dem du Aktionsraum hast, um Prozesse zu modernisieren und zu verbessern,
… der dir keine eingefahrenen Prinzipien vorgibt, sondern dich nach deinen eigenen Lösungsansätzen fragt,
… bei dem du ein Teil eines Teams wirst, das sich komplett neu aufbaut und das kein Interesse an zentralisierter Konzernstarre hat,
… mit Führungskräften, die dir Unterstützung geben, wo du sie dir wünschst,
… bei dem deine Work-Life-Balance nicht auf der Strecke bleibt,
… bei dem deine Arbeit äußerst wertgeschätzt wird, weil du das Leben aller anderen vereinfachst?
Kreative Köpfe, die die Welt verändern wollen.
Wir, die Emil Frey Autoteilewelt, verknüpfen Welten miteinander ‒ das ist unsere große Leidenschaft und Aufgabe. Wir sind Teil der Emil Frey Gruppe, die seit fast 100 Jahren für Qualität, Nachhaltigkeit und außerordentliche Kundenbetreuung steht.
Wir bewerkstelligen mit Bravour, wovor andere zurückschrecken: ein breites, markenübergreifendes Produktportfolio, das sämtlichen Komplexitäten gewachsen ist.
So haben unsere Kunden nur einen Anlaufpunkt und bekommen alles, was sie für ihr Auto brauchen, aus einer Hand. Dabei gehen Abläufe bei uns smart, schnell und vor allem zuverlässig über die Bühne.
Das funktioniert selbstverständlich nur, wenn das gesamte Team gemeinsam Richtung Ziel schaut. Deshalb suchen wir nach Leuten, die Lust darauf haben, aktiv zu werden, Vorschläge zu machen und mitzudenken.
Dafür warten wir mit einem Arbeitsumfeld auf, das alle Vorteile eines Start‒Ups mitbringt, aber gleichzeitig Teil einer etablierten Unternehmensgruppe ist und dir die Möglichkeit bietet, Altes neu zu definieren.
Da hast du richtig Lust drauf?
Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!
Warum du dich für uns entscheiden solltest:
Viel Freiraum
Wo Neues entsteht, ist immer viel Platz für Entfaltung diverser Ideen und andersartiger Konzepte. Du darfst unternehmerisch agieren und Selbstständigkeit zeigen.
Entspannte Einarbeitung
Wir wissen, dass die Einarbeitung ein wichtiger Prozess ist und bringen die nötige Geduld auf, um dich nicht unter Druck zu setzen.
Kritikfähigkeit
Wir heißen Kommunikation willkommen und möchten von dir hören, wie es dir bei uns ergeht. Wir sind offen für Kritik und deine Vorschläge.
Neues Team
Frisches Team, viele Möglichkeiten. Wir können auf unsere ganz eigene Art und Weise zusammenwachsen. Zum Beispiel beim Rafting, wie wär’s?
Abwechslungsreiche Tage
Die Natur unserer Branche bringt Veränderungen natürlicherweise mit sich. Der Alltag bei uns gestaltet sich auch deswegen eher kreativ als langweilig.
Moderne Ausstattung
Du findest bei uns ausschließlich State of the Art Technologie und Equipment vor, statt Staub. Spannende Projekte, die auch noch Sinn machen, gibt's inklusive.
Aufstiegs-Möglichkeiten
Legst du Drive an den Tag, öffnen wir dir Tür und Tor, um die Karriereleiter zu erklimmen. Wir haben schon Azubis bis in die Führung klettern sehen.
Attraktive Goodies
Mach dich auf ein angemessenes Gehalt, 30 Tage Urlaub bis hin zu top Miet- und Leasingangeboten für Fahrzeuge gefasst, die du auch privat nutzen kannst.
Damit kannst du uns beeindrucken:
Mit einem abgeschlossenen (Wirtschafts-) Informatik-Studium bist du vorne mit dabei - ist aber kein Muss.
Ganz nach oben katapultieren dich mehrere Jahre Berufserfahrung als Projektleiter in einer Softwareabteilung mit Fokus auf den Logistikbereich.
Falls du auch noch eine hohe IT-Affinität und technisches Verständnis von Datenbanken, Business Intelligence Tools, Simulationssoftwares und/oder Schnittstellen hast, sind wir absolut begeistert.
Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und auch in englisch läuft Smalltalk wie am Schnürchen? Einwandfrei.
Du bringst Leidenschaft für neue Technologien und Innovationen auf.
Dich motiviert selbstständiges Arbeiten, du denkst an Lösungen statt nur an Probleme und Struktur ist dein zweiter Vorname.
Du begeisterst dein Umfeld mit deiner ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Das klingt nach dir?
Dann lass uns sprechen – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
Was unsere Mitarbeiter:innen über uns sagen…
Diese Aufgaben warten auf dich …
Du bist Ansprechpartner für unsere Fachbereiche in allen Fragen zum LVS-Basisbetrieb (Lagerlogistik und Versand).
Du kümmerst dich um die Aufnahme von Anforderungen und erarbeitest Optimierungsmöglichkeiten in der Prozess- sowie IT-Systemlandschaft.
Du stellst unsere Soll-Prozesse dar - inklusive einer Übersetzung in IT-Anforderungen.
Du bist für die Leitung und Durchführung von Verbesserungsprojekten hinsichtlich Lager- und Logistikprozessen verantwortlich.
Du navigierst externe Beratungs- und Entwicklungspartner und arbeitest mit IT-Kolleg:innen im nationalen Kontext zusammen.
Du bist Schnittstelle und Koordinator:in zwischen unserer inneren Abteilung und unseren Partnern, sorgst für freundliche und reibungslose Kommunikation sowie Abläufe.
Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?
Na, dann mal los:
Zusammengefasst.
Das erwartet dich bei uns:
Hochmodernes Equipment statt überholte Technik, die längst Vergangenheit ist.
Entfaltungsspielraum für dein Potential und deine Talente, damit du Freude an deiner Arbeit hast.
Flexibilität und Kreativität, die für eine lockere Atmosphäre in Startup-Manier sorgen.
Aufstiegsmöglichkeiten von der Ausbildung bis zur Führungsriege, sofern du den nötigen Antrieb mitbringst.
Team Bonding mit Fun Factor: Tischkicker, Biking oder Klettern - wir sind offen für action.
Offene Gesprächskultur: uns deine Karten auf den Tisch zu legen, gehört dazu. Das fördert gute Zusammenarbeit und allgemeines Wohlbefinden.
Mehr Begeisterung für Ehrlichkeit, als für Anpassungsfähigkeit.
Top Miet- und Leasing-Angebote für Fahrzeuge, die du auch privat nutzen kannst.
Du hast noch Fragen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir können es kaum abwarten, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
1. Schicke uns deine Bewerbung.
Entweder über WhatsApp oder Bewerbungsformular.
2. Erhalte eine zügige Rückmeldung.
Wir brauchen nur wenige Tage, um uns deine Bewerbung anzusehen und uns bei dir zurückzumelden
3. Lerne uns kennen.
Solltest du gut in unser Team passen, laden wir dich zu einem Kennenlerngespräch ein.